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    2022年10月管理心理学

    卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    提出“解冻-变革一再冻结”的变革三步骤的心理学家是（）。

    • A、梅奥
    • B、勒温
    • C、卡斯特
    • D、唐纳利
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    若K团体的团体目标与组织目标相去甚远，则K团体凝聚力与生产效率之间（）。

    • A、成正相关
    • B、成负相关
    • C、没有关联
    • D、关系不确定

    不同的气质类型具有不同的行为特征，表现为孤僻、迟缓、情绪体验深刻，善于觉察事物的细节，具有内倾性的气质类型是（）。

    • A、粘液质
    • B、胆汁质
    • C、多血质
    • D、抑郁质

    霍桑实验的第四阶段是（）。

    • A、工作物理环境实验
    • B、职工福利措施实验
    • C、态度和意见调查
    • D、团体行为的观察研究
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