• 欢迎访问深圳自考网!本站为考生提供深圳自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以广东省教育考试院http://eea.gd.gov.cn/为主。

联系我们:  0755-23224485

距25年10月自考报名还剩27

距25年10月自考考试还剩86

考生服务:

  • 考试交流群|
  • 自考培训平台|
  • 深圳自考网> 试题题库列表页> 组织全面分析未来各种可能发生的情境中的机会和威胁,根据抓住机会、避开威胁所需掌握的知识进行学习的学习类型是

    2023年4月组织行为学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2023    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    组织全面分析未来各种可能发生的情境中的机会和威胁,根据抓住机会、避开威胁所需掌握的知识进行学习的学习类型是

    • A、适应型学习
    • B、经验型学习
    • C、自主型学习
    • D、预见型学习
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    联系实际谈谈复杂人假设对管理实践的影响和作用

    在组织文化创建程序中,既是解决文化问题阶段,也是确定新文化阶段的是

    • A、调查分析阶段
    • B、论证实验阶段
    • C、传播执行阶段
    • D、评估调整阶段

    当组织规模很大并且需要进行分层授权管理时,最好的沟通网络形式是

    • A、倒 Y 式
    • B、轮式
    • C、环式
    • D、链式

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习