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    机关管理模拟题（五）

    卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有   

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    试题序号

    机关管理程序的设计是为了更好实现机关的（）

    • A、部门任务
    • B、程序运作
    • C、对外协调
    • D、管理目标
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    机关人事管理的选拔、培训、考核、使用等环节中的核心是（）

    • A、选拔
    • B、使用
    • C、考核
    • D、培训

    有情况、有分析、有建议、有较高参考价值的信息是（）

    • A、初级信息
    • B、原始信息
    • C、一般信息
    • D、高层次信息

    机关环境是决定机关生存发展的（）

    • A、重要条件
    • B、关键要素
    • C、有利条件
    • D、重要因素
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