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深圳自考网> 试题题库列表页> 在矩阵组织中，一个员工往往有两个直接上司，当这两个上司对该员工的角色期待不一致时，该员工就可能发生（）

2022年10月组织行为学

卷面总分：100分试卷年份：2022.10 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

A、角色间冲突
B、角色内冲突
C、个人角色冲突
D、认知冲突

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组织行为学的研究内容有（）

A、个体心理与行为
B、群体心理与行为
C、社会心理与行为
D、组织心理与行为
E、人类心理与行为

在提高群体成员士气方面比较有效的沟通网络是（）

A、轮式
B、链式
C、环式
D、全通道式

简述费德勒权变领导模型的主要内容。

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在提高群体成员士气方面比较有效的沟通网络是（）

简述费德勒权变领导模型的主要内容。

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在提高群体成员士气方面比较有效的沟通网络是（）

简述费德勒权变领导模型的主要内容。

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