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    2014年7月组织行为学试卷真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2014    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    试论管理者如何提高员工的组织认同感。

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    在组织和群体中，最适合处理日常性工作的网络沟通形式是【 】

    • A、轮式沟通
    • B、Y 式沟通
    • C、链式沟通
    • D、全方位式沟通

    将领导过程中领导者、被领导者及其作用对象相结合的具体形式称为【 】

    • A、领导方式
    • B、领导素质
    • C、领导方法
    • D、领导者的工作作风

    个人对现实的稳定态度和习惯化的行为方式是【 】

    • A、能力
    • B、气质
    • C、性格
    • D、个性
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