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    2018年10月行政组织理论

    卷面总分:100分     试卷年份:2018    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    简述行政组织目标管理的缺点。

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    “不管工作量是增多还是减少,行政人员或多或少是注定要增长的”,“组织内低效、无能根源于自发的嫉妒病”,这被称为( )

    • A、“帕金森现象”
    • B、“雷格斯现象”
    • C、“霍桑效应”
    • D、“彼得现象”

    简述合理的组织结构应具备的条件。

    发放一些统计表格让组织成员自己评估目标实现的效果,在目标评估方法中属于( )

    • A、数据分析
    • B、现场评估
    • C、自我评估
    • D、内部评估

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