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    密押卷（四）

    卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    激励的过程包括（）。

    • A、有目的的行为
    • B、未满足的需要
    • C、反馈
    • D、需求满足
    • E、积极性提高
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    内部提升的优点是（）。

    • A、给组织带来新的观念
    • B、可增强组织成员的忠诚度
    • C、有较广泛的选聘来源
    • D、可避免组织成员间的不团结

    简述人性的四种假设理论  


    王晓光是新入职公司的实习生，他工作积极性高，任务完成质量高，多次得到领导的鼓励与表扬，他的干劲也越来越大。李明的领导采用的强化方式是（）。

    • A、正强化
    • B、惩罚
    • C、负强化
    • D、自然消退
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