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    第七章 练习题

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    沙因认为,在管理中按照不同人的不同情况采取不同的管理方式,这属于()

    • A、经济人假设
    • B、社会人假设
    • C、自我实现人假设
    • D、复杂人假设
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    职位因素所产生的影响力在性质上属于( )

    • A、强制性影响力
    • B、非强制性影响力
    • C、自然性影响力
    • D、社会影响力

    勒温以权力定位为基本变量,把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分为()

    • A、专制式领导作风
    • B、民主式领导作风
    • C、放任自流的领导作风
    • D、任务型领导作风
    • E、战斗集体型领导作风

    菲德勒提出了领导权变模型理论,他认为影响领导效果好坏的因素是( )

    • A、领导者能力
    • B、领导者与被领导者的关系
    • C、被领导者成熟程度
    • D、工作任务结构
    • E、职位的权力

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