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深圳自考网> 试题题库列表页> 下列选项属于行为后果型激励理论的是（）。

2021年10月人力资源管理（一）

卷面总分：100分试卷年份：2021.10 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

A、强化理论
B、公平理论
C、期望理论
D、双因素理论

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下列选项关于胜任素质模型含义理解正确的有（）。

A、胜任素质能预测行为和绩效
B、胜任素质能引起行为和绩效
C、胜任素质能决定行为和绩效
D、胜任素质是个体潜在的深层次特征
E、胜任素质能够按照某一标准预测效标群体的工作优劣

工作是同类岗位的统称。这里的岗位指的是（）。

A、职级
B、职业
C、职务
D、职位

管理者应经常关心员工的身体状况、家庭困难情况和交通便利情况等,并给予必要的帮助。这种激励方法属于（）。

A、关怀激励
B、形象激励
C、荣誉激励
D、福利激励

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工作是同类岗位的统称。这里的岗位指的是（）。

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