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    2021年4月人力资源管理(一)真题

    卷面总分:     试卷年份:2021.04    是否有答案:   

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    试题序号

    下列选项属于过程型激励理论的是()

    • A、期望理论
    • B、强化理论
    • C、双因素理论
    • D、需要层次理论
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    人力资源战略包括的内容有()

    • A、人力资源的使命
    • B、人力资源发展的目标
    • C、人力资源发展的方针
    • D、人力资源发展的政策
    • E、人力资源发展的方向

    简述选拔性测评的含义及特点。

    对员工在绩效考核期间工作任务和工作要求所做的界定被称为()

    • A、绩效目标
    • B、绩效面谈
    • C、绩效反馈
    • D、绩效沟通

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