将员工定期地从一种工作岗位调动到另一种工作岗位，使得员工对不-深圳自考网

欢迎访问深圳自考网！本站为考生提供深圳自考信息服务，网站信息供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以广东省教育考试院http://eea.gd.gov.cn/为主。

深圳自考网> 试题题库列表页> 将员工定期地从一种工作岗位调动到另一种工作岗位，使得员工对不同的工作有更多的了解，这是

2020年10月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2020.10 是否有答案：有

答题卡

收起答题卡 ^

试题序号

A、工作职务轮换
B、工作扩大化
C、工作丰富化
D、工作分享

上一题下一题

适宜从事社交、政治、经济，军事、地质勘探、推销、节目主持人、演说家等工作的气质类型是

A、多血质
B、粘液质
C、胆汁质
D、抑郁质

结合实际，论述如何根据员工性格特点进行有差别的管理。（本题10分）

能力结构有多种不同的学说，能力二因素学说的代表人物是

A、塞斯登
B、斯皮尔曼
C、基尔福特
D、加德纳

热门相关试卷

#总分：100分#

#总分：100分#

#总分：100分#

#总分：100分#

#总分：100分#

#总分：100分#

热门专业

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入在线做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习

本站部分文字及图片均来自于网络，如侵犯到您的权益，请及时发送邮件到2667645833@qq.com，我们会尽快处理投诉中心

粤公网安备44030602005222号

法律顾问：肖云律师

联系我们: 0755-23224485

自考查询：

各市自考：

考生服务：

答题卡

将员工定期地从一种工作岗位调动到另一种工作岗位，使得员工对不同的工作有更多的了解，这是

更多题目请在下方输入框内输入要搜索的题目：

适宜从事社交、政治、经济，军事、地质勘探、推销、节目主持人、演说家等工作的气质类型是

结合实际，论述如何根据员工性格特点进行有差别的管理。（本题10分）

能力结构有多种不同的学说，能力二因素学说的代表人物是

联系我们: 0755-23224485

自考查询：

各市自考：

考生服务：

答题卡

将员工定期地从一种工作岗位调动到另一种工作岗位，使得员工对不同的工作有更多的了解，这是

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

适宜从事社交、政治、经济，军事、地质勘探、推销、节目主持人、演说家等工作的气质类型是

结合实际，论述如何根据员工性格特点进行有差别的管理。（本题10分）

能力结构有多种不同的学说，能力二因素学说的代表人物是

更多题目请在下方输入框内输入要搜索的题目：