• 欢迎访问深圳自考网!本站为考生提供深圳自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以广东省教育考试院http://eea.gd.gov.cn/为主。

联系我们:  0755-23224485

距1月准考证打印已经开始

距25年4月自考报名还剩21

考生服务:

  • 考试交流群|
  • 自考培训平台|
  • 深圳自考网> 试题题库列表页>  (2)结合所学知识谈谈通用电气在改革中会遇到什么样的组织变革阻力以及如何克服阻力。

    2017年10月管理心理学

    卷面总分:100分     试卷年份:2017.10    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

     (2)结合所学知识谈谈通用电气在改革中会遇到什么样的组织变革阻力以及如何克服阻力。


    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    具备金科玉律、生杀予夺、有令必行、有禁必止、有违必罚特点的组织行为模式是

    • A、独裁专制型
    • B、经济保健型
    • C、支持帮助型
    • D、协同合作型

    不同态度的决策人,在非确定条件下决策,可以选择的决策准则有

    • A、“大中取大”的“极大化最高准则”
    • B、“小中取大”的“极大化最低准则”
    • C、“极小化最高准则”
    • D、机会均等准则
    • E、稳妥准则

    在社会知觉中,人们常常受以往经验模式的影响,产生一种不知不觉的心理活动的准备状态,并在其头脑中形成关于某类人的固定印象。这种社会知觉的心理定势现象也称

    • A、第一印象
    • B、投射现象
    • C、归因现象
    • D、刻板印象

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习