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    管理心理学模拟试卷一

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    “个人能力主义”是下列哪种组织文化的主要特征之一

    • A、美国组织文化
    • B、日本组织文化
    • C、中国组织文化
    • D、澳洲组织文化
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    他人行为涉及归因者而导致归因的偏差是

    • A、涉及他人利益的归因偏差
    • B、涉及个人利益的归因偏差
    • C、涉及社会地位的归因偏差
    • D、对自然现象拟人化的归因偏差

    实际上并不存在,只是为了研究或统计的需要,划分出来的群体称为

    • A、假设群体
    • B、实际群体
    • C、实属群体
    • D、参照群体

    强化可以分为积极强化、消极强化、惩罚和

    • A、奖励
    • B、倒退
    • C、消退
    • D、激励

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