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    2019年10月管理心理学

    卷面总分：分     试卷年份：2019    是否有答案：有   

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    试题序号

    某电机工厂为了激发全体员工的集体荣誉感，创作了厂歌、设计了厂标、厂服等等，该工厂在组织文化建设中运用的心理机制是（ ）

    • A、心理强化
    • B、认同心理
    • C、模仿心理
    • D、从众心理
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    在一定的组织规模下,管理层次与管理幅度的关系是（ ）

    • A、成正比
    • B、成反比
    • C、不成比例车
    • D、不相关

    卢梭索根据绩效要求与时间结构将员工心理契约分为4种类型。其中,心理契约时间短、绩效要求具体明确的类型是（ ）

    • A、交易型
    • B、过渡型
    • C、平衡型
    • D、关系型

    不属于传统组织观念的是（ ）

    • A、组织有一个共同的目标
    • B、组织包括不同层次的分工合作
    • C、组织是一个开放的系统
    • D、组织的任务明确
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