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    2016年10月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2016    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    14.进行人员素质测评时应遵循的原则是（ ）（2016.10）

    • A、可观察原则

    • B、个性化原则

    • C、可行性原则

    • D、差异性原则

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    27.属于变相裁员的具体措施有（ ）（2016.10）

    • A、买断工龄

    • B、鼓励辞职

    • C、工作轮换

    • D、实行下岗政策

    • E、再就业服务中心安排

    4.人力资源管理的核心是（ ）（2016.10）

    • A、员工激励

    • B、招聘管理

    • C、工作分析

    • D、职业规划

    7.一组重要责任相似或相同的职位是（ ）（2016.10）

    • A、职务

    • B、职责

    • C、职权

    • D、职系

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