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    依据管理方格理论,“既不关心生产,也不关心职工”的领导方式是( )。

    • A、中间型
    • B、任务型
    • C、贫乏型
    • D、俱乐部型
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    简述按顾客划分部门的优缺点。

    判断:职权的基础是职位。

    道德发展有三个层次包括( )。

    • A、前惯例层次
    • B、前原则层次
    • C、惯例层次
    • D、后惯例层次
    • E、原则层次

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