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    00320领导科学高频200题

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    授权者只向被授权者提出“做什么”和“达到怎样的效果”的要求,至于用何种方法去实现目标则由被授权者自己选择和确定,领导者不加干预的授权形式是()

    • A、惰性授权
    • B、刚性授权
    • C、弹性授权
    • D、模糊授权
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    领导组织系统的核心和灵魂是()

    • A、决策机构
    • B、咨询机构
    • C、执行机构
    • D、信息机构

    风险决策常用的一种方法是()

    • A、经验决策法
    • B、专家意见法
    • C、决策树分析法
    • D、系统分析法

    领导者节约时间的艺术包括()

    • A、制定合理的工作计划
    • B、精简会议
    • C、善于授权
    • D、事必躬亲
    • E、善于利用现代办公自动化技术

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