在我国公共部门，领导者因工作严重失误并负有重大领导责任者应当-深圳自考网

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深圳自考网> 试题题库列表页> 在我国公共部门，领导者因工作严重失误并负有重大领导责任者应当引咎辞职，但本人不提出辞职者，应当

第六章练习题

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

A、降职
B、免职
C、辞退
D、责令辞职

上一题下一题

中国共产党在长期的人才选拔过程中主要采用的人才选拔制度是

A、选举制
B、荐选制
C、考选制
D、聘任制

“养兵千日，用在一时”，这句话体现了人才使用中的()

A、重视培养、用养结合的原则
B、用人不疑、疑人不用的原则
C、扬长避短、各尽所能的原则
D、结构合理、素质互补的原则

领导者或领导机关在选拔人才的过程中必须遵循的程序和规章被称为

A、人才选拔制度
B、人才规划目标
C、人才判断标准
D、人才使用原则

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